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Ihre Aufgaben

In Ihrer Rolle als Pflegedienstleitung (m/w/d) bei Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. übernehmen Sie eine Schlüsselposition in der Betreuung und Pflege unserer Bewohner*innen. Sie tragen maßgeblich zur Sicherstellung einer hohen Pflegequalität bei und fungieren als wichtige*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Bewohner*innen und Angehörige in einem unserer Caritaszentren in Mönchengladbach.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Verantwortung für die Organisation und Leitung des Pflegeteams
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung von Pflegeprozessen gemäß aktuellen Qualitätsstandards
  • Führung und Entwicklung Ihres Teams von Pflegefachkräften und Unterstützungskräften
  • Koordination der Pflege- und Betreuungsmaßnahmen unter Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Angehörigen der Bewohner*innen
  • Planung und Durchführung von Teammeetings und internen Schulungen
  • Beteiligung an der Budgetplanung und -kontrolle für den Pflegedienstbereich
  • Unterstützung der Einrichtungsleitung

Unsere Anforderungen

Um in dieser verantwortungsvollen Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung  als Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Pflegebereich
  • Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und -motivation
  • Organisatorisches Geschick und hohe Kommunikationsfähigkeiten
  • Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und rechtlichen Rahmenbedingungen
  • Kenntnisse im Umgang mit Pflegeplanungssoftware sind wünschenswert

Wir bieten

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. legt großen Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter*innen und bietet Ihnen:

  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt, Respekt und Inklusion selbstverständlich sind.
  • Ein freundliches und unterstützendes Team.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Attraktive Vergütung nach nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Sozialleistungen.
  • Ein modernes Arbeitsumfeld in einer wertschätzenden Organisation.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle durch Zeitwertkonten.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Gemeinsame Sportkurse für Mitarbeiter*innen zur Förderung der Gesundheit.
  • Bezuschussung eines Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr.
  • Option auf Dienstfahrrad-Leasing (Jobrad).

Über uns

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das verlinkte Bewerbungsformular und bitten Sie zum Schutz der Umwelt, nach Möglichkeit, auf eine postalische Bewerbung zu verzichten.

Kontakt:

Noah Zachowski
Personalmarketing & Recruiting
Telefon: 02161 810221